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Code d'Éthique 2020

Code Ethique 2020

Le Groupe a mis à jour son Code de déontologie qui portera désormais le nom de Code d'Éthique. Ce code fait appel à la responsabilité de chacun et peut représenter, le cas échéant, une aide à la décision. Il vise à rappeler le cadre de référence dans lequel doivent s'inscrire les actions des collaborateurs du Groupe au quotidien.

Des principes directeurs à l'échelle du groupe Lagardère

Le Code d'Éthique 2020 - qui constitue l'un des textes fondamentaux qui inspirent la politique de Responsabilité sociale de l'entreprise (RSE) du groupe Lagardère - s'applique à tous les salariés, quelle que soit leur fonction.
Composé de sept chapitres (Respect des droits fondamentaux ; Relations à l'intérieur du Groupe ; Relations avec les partenaires extérieurs et les concurrents ; Relations avec la clientèle ; Respect des actionnaires ; Engagements vis-à-vis de la société civile ; Environnement), il se conclut par une « Déclaration de prise de connaissance », que chaque collaborateur du groupe Lagardère doit remplir et retourner au responsable des Ressources humaines de sa société.

Ce code est disponible sur l'intranet du Groupe en versions française, anglaise, espagnole et allemande.


Le mot d'Arnaud Lagardère

"Permettez-moi d'abord d'espérer que chacune et chacun d'entre vous ainsi que ceux qui vous sont chers se portent au mieux.
Face à la crise inédite générée par la pandémie du Covid-19 qui a marqué l'année 2020, notre Groupe a su réagir rapidement afin d'en réduire autant que possible les impacts. ..."
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Activités du Groupe

Créé en 1992, Lagardère est un groupe de dimension mondiale présent dans plus de 40 pays, comptant environ 28 000 collaborateurs et ayant dégagé un chiffre d'affaires de 4 439 millions d'euros en 2020.
Depuis 2018, sous l'impulsion de son Gérant-Associé Commandité Arnaud Lagardère, le Groupe a opéré un recentrage stratégique sur deux branches prioritaires.

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Informations financières

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