Ressources humaines

LA PROMOTION DU DIALOGUE SOCIAL

Le dialogue social est une composante essentielle de la politique du Groupe puisque plus des trois quarts des effectifs mondiaux de Lagardère bénéficient d’une représentation du personnel dans leur entité. Les accords collectifs existants couvrent une large palette de thèmes, dont les plus fréquents sont la durée du travail, la rémunération et la couverture sociale.

Par ailleurs, deux Comités ont été instaurés au sein de Lagardère :

  • Le Comité de Groupe est composé de 30 titulaires salariés du groupe Lagardère.
  • Le Comité d’Entreprise Européen, qui est également composé de 30 titulaires salariés du groupe Lagardère en Europe.

Actualités du Groupe

11/03/2010

Partenariat IEC In Sports : Dailymotion ouvre une nouvelle fenêtre sur l'Athlétisme

10/03/2010

Résultats annuels 2009

Groupe Lagardère

Groupe de médias international, Lagardère est doté d'une identité forte, riche de ses valeurs et de son histoire.
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Paroles de collaborateurs

Les mieux placés pour parler des métiers du Groupe sont nos collaborateurs. Découvrez leurs témoignages.

 

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