Le mardi 29 janvier 2019, 19 jeunes professionnels de la culture et des médias ont reçu les bourses 2018 de la Fondation Jean-Luc Lagardère.
Retrouvez la vidéo des meilleurs moments de cette soirée animée par Jean-Pierre Elkabbach.
Pierre Leroy (Co-gérant de Lagardère SCA et administrateur délégué de la Fondation Jean-Luc Lagardère) entouré des lauréats des bourses 2018.
Pierre Leroy, cogérant de Lagardère SCA et administrateur délégué de la Fondation Jean-Luc Lagardère, entouré des lauréats 2018. De gauche à droite : au 1er rang, Kasia Strek (bourse Photographe) et Justine Salvestroni (bourse Journaliste de presse écrite) ; au 2e rang, Mohamed Mbougar Sarr (bourse Écrivain) ; Simon Panay (bourse Auteur de documentaire) ; Alice Bloch (bourse Producteur cinéma) ; Déborah Hadjedj (bourse Scénariste TV) ; Pierre Leroy ; Marion Carnel (bourse Scénariste TV) ; Pauline de Tarragon, alias Pi Ja Ma (bourse Musicien - Musiques actuelles) ; Baptiste Gros et Caroline Dieny (bourse Libraire) ; au 3e rang debout, Hugo de Faucompret (bourse Auteur de film d'animation) ; Romain Cavrot, Benjamin Darmon et Raphaël Raizon (bourse Créateur numérique) ; Matthieu Naulleau, Linda Oláh, Nicolas Fox, Rémi Fox et Valérian Langlais pour nOx.3 & Linda Oláh (bourse Musicien - Jazz et musique classique).
Les valeurs
Les valeurs de Lagardère, tout comme la qualité de sa culture d’entreprise, reposent sur deux piliers : la richesse de l’histoire du Groupe et la dimension des hommes qui l’incarnent et l’ont incarné.Activités du Groupe
Le groupe Lagardère est un des leaders mondiaux de l'édition, la production, la diffusion et la distribution de contenus dont les marques fortes génèrent et rencontrent des audiences qualifiées grâce à ses réseaux virtuels et physiques.
Son modèle repose sur la création d'une relation durable et exclusive entre ses contenus et les consommateurs.
Il se structure autour de quatre branches d'activités
Historique du Groupe
Des intuitions de Louis Hachette au 19è siècle jusqu'au virage numérique du 21è siècle, la vie du Groupe court sur 150 ans.
Les valeurs
Les valeurs de Lagardère, tout comme la qualité de sa culture d’entreprise, reposent sur deux piliers : la richesse de l’histoire du Groupe et la dimension des hommes qui l’incarnent et l’ont incarné.
